管理对标 经营求效 全面提质
三环汽车公司吹响了高质量发展冲锋号
5月29日下午，三环汽车公司、车身公司召开全面提质、管理增效专题会议。会议围绕“管理对标、经营求效、全面提质”主题，发布全面提升工作方案，签订下半年目标责任书和年度专项目标责任书，吹响了高质量发展的冲锋号。集团公司总裁王汉荣，副总裁汤致彪、袁宏亮一行到会指导。
会上，三环汽车公司总经理许丽娟现场发布了三环汽车脱困增盈行动方案，围绕开源节流、降本增效和管理提升提出明确目标、具体措施和责任人。
三环汽车公司董事长高红卫表示，集团改制以来，三环汽车公司存在转型升级历史任务，新的阶段、新的模式，要实现赶超，必须牢固树立“业绩就是尊严、效益就是生命”的观念，以清零
心态再出发，以进取的姿态开新篇。
集团公司副总裁汤致彪针对公司脱困增盈行动计划，提出公司对外要增强核心竞争力稳市场，对内要降低成本和两项资金占用保效益，要打破惯性、克难奋进，在更加竞争的环境中保持创新的勇气，确保目标计划的落实。
集团公司总裁王汉荣指出，集团年中工作会吹响了战略进攻的冲锋号，提出了经营理念转变的新思路和文化要落地生根的新要求，勾画了未来三年的美好愿景，在集团发展史上具有十分重大的意义。他对三环汽车公司此次发布会充分肯定：一、精心准备，全面梳理。三、心态改变，真心求变。三、立足高远，着眼长远。
他要求：
一、全力以赴。方案实施过程中，各种困难都会冒出来，没有哪个是容易的，要改变传统思维方式，让每个人内心求变，不怕困难，脚踏实地的干，持之以恒的抓，就会有好结果。
二、心无旁鹜。要不受外界干扰，专注做事，专心做事，把自己的事做好做扎实。
三、不等不靠。思想上不能有退路，要抓住职业生涯赋予的机会，认真做事，不留遗憾。
王总裁在会上还围绕谋划长远、立好三观和勾画愿景与三环汽车公司干部进行了深入交流。
会上还进行了下半年目标责任书和年度专项目标责任书的签字仪式。
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